Strukturierte Daten
Strukturierte Daten beschreiben Informationen in einem festgelegten, maschinenlesbaren Format. Auf Websites können sie beispielsweise kennzeichnen, welche Angaben zu einem Artikel oder einer offenen Stelle gehören.
Webseiten enthalten Informationen für Menschen. Zusätzliche Auszeichnungen können Programmen deren Bedeutung ausdrücklich nennen. Häufig werden dafür Begriffe von Schema.org und das Format JSON-LD verwendet.
Für eine einzelne Stellenausschreibung gibt es den Typ JobPosting. Die Auszeichnung muss zum sichtbaren und aktuellen Stellenangebot passen. Korrekte strukturierte Daten können besondere Suchdarstellungen ermöglichen, garantieren aber weder deren Anzeige noch ein Ranking oder eine KI-Empfehlung.
Praktische Bedeutung
Prüfe Inhalt und Auszeichnung gemeinsam. Eine abgelaufene Stelle wird durch technisch gültige Daten nicht wieder zu einem aktuellen Angebot.
Gesellschaftliche Bedeutung
Maschinenlesbarkeit erleichtert die Einordnung von Angeboten. Sie ist kein Gütesiegel für deren Wahrheit oder die Qualität des Arbeitgebers.
Ein einfaches Beispiel
Eine Stellenanzeige nennt Arbeitsort und Berufsbezeichnung. JobPosting ordnet diese Angaben den passenden Feldern zu, ohne den sichtbaren Text zu ersetzen.
Nicht verwechseln mit
Strukturierte Daten sind keine zusätzlichen Keywords und keine allgemeine Garantie für SEO oder GEO. Eine Stellenübersicht ist nicht automatisch eine einzelne JobPosting-Seite.
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Quellen und weiterführende Links
Redaktionell verantwortlich: David Schmitt · KI-Unterstützung bei Recherche und Formulierung.
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